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杭州仁本人力資源公司向落戶華東地區(qū)的世界500強企業(yè)和國內百強企業(yè)等數(shù)百個客戶單位發(fā)布《安全生產工傷處理及勞資糾紛白皮書》，意想不到的是受到客戶單位熱捧。...[點擊閱讀全文]

06-30

杭州仁本人力資源公司成立于2006年，巨大的人力資源市場使企業(yè)每年上一個新的臺階，具有基層實踐經驗的HR領軍人物向聯(lián)合評估，“十二五”以來，人力資源服務的需求持...[點擊閱讀全文]

06-25

　　9月1日起杭州大學生可享受普通門診醫(yī)保待遇　　為進一步提高大學生的基本醫(yī)療保障待遇，根據(jù)《杭州市基本醫(yī)療保障辦法主城區(qū)實施細則》(杭政辦〔2013〕8號)規(guī)...[點擊閱讀全文]

06-20

根據(jù)浙江省統(tǒng)計局《關于2013年浙江省全社會單位在崗職工年平均工資數(shù)據(jù)的復函》(浙統(tǒng)函[2014]92號)，確認2013年我省在崗職工年平均工資(含私營經濟單位...[點擊閱讀全文]

06-19

下城區(qū)正式出臺《杭州市下城區(qū)人力資源服務業(yè)產業(yè)發(fā)展規(guī)劃》(2014-2020)，為下城區(qū)人力資源服務業(yè)快速集聚發(fā)展，提出時間表和路線圖。...[點擊閱讀全文]

06-18

近日，北京大學人力資源開發(fā)和管理研究中心共同推出的《中國人力資源服務業(yè)白皮書(2013)》(簡稱“白皮書”)。白皮書預測，中國人力資源新興專業(yè)市場潛力或達百億元...[點擊閱讀全文]

06-12

作為團隊來說，不斷向比自己更成功的團隊學習是當前團隊發(fā)展的必要趨勢。你可以不學習，但你的競爭對手會幫你學習!...[點擊閱讀全文]

06-10

傳銷陷阱，多是利用學生暑期急于找工作的心理，以“介紹工作”、“高薪誠聘”、“擴大就業(yè)”、“勤工儉學”、“網友邀約”、“假期旅行”等為名，引誘學生前往傳銷窩點后，...[點擊閱讀全文]

06-05

如何避免打工“陷阱”?杭州仁本人力資源公司給廣大暑期想外出打工的學生提出了幾點建議：首先，要通過正規(guī)的渠道獲取工作信息。不要隨意相信廣告牌上粘貼的招聘廣告，尤其...[點擊閱讀全文]

06-05

截至目前，已經有山東、云南、上海、四川、天津等15個省份完成了城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老合并。合并后各地繳費檔次均有所調整，另有部分地區(qū)提高了基礎養(yǎng)老金水平。 ...[點擊閱讀全文]

05-28

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